El contraste de las cifras del INE: Maule registra 77 mil empresas en un escenario donde solo el 35% tiene trabajadores formales

El Instituto Nacional de Estadísticas (INE) entregó los primeros resultados de su Registro Estadístico de Unidades Económicas (RUE), revelando que la Región del Maule consolidó un total de 77.011 empresas activas durante 2025. Sin embargo, al desglosar los antecedentes sobre la estructura del mercado, surge una advertencia clave respecto a la calidad y el nivel de estas entidades como fuentes formales de trabajo.

Si bien las cifras posicionan al Maule como uno de los polos productivos con mayor volumen de firmas a nivel país, anotando un alza regional de 0,7% respecto al año anterior, la radiografía detallada del INE permite dimensionar cuántas de estas unidades económicas realmente contratan personal.

De acuerdo con las planillas de demografía y estructura empresarial a nivel nacional, de las más de 1,2 millones de empresas activas en Chile durante este año, solo el 35,3% registra la condición de ser empleadoras.

El desglose del empleo

Al analizar la condición de empleo y ventas de las empresas formales, los datos oficiales de 2025 confirman que el mercado está dominado por proyectos que no generan puestos de trabajo dependiente. A nivel nacional, 780.702 unidades económicas están catalogadas como "exclusivamente vendedoras", lo que equivale a casi el 65% del total del ecosistema empresarial.

En contraste, las empresas que operan con personal contratado representan una minoría. El INE detalló que existen 375.329 firmas clasificadas como "empleadoras y vendedoras", a las que se suman 50.836 compañías que son "exclusivamente empleadoras". En conjunto, agrupan a 426.165 organizaciones que efectivamente cuentan con trabajadores en sus registros.

Realidad en la Región del Maule

Al aplicar esta proporción nacional a la realidad de la Región del Maule, se estima que un alto porcentaje de las 77.011 unidades económicas locales operan bajo el formato de microemprendimientos o sociedades individuales que reportan facturación comercial, pero no cuentan con planillas de empleados.

Este escenario concuerda con la estratificación de tamaño revelada por el mismo estudio, el cual indicó que la inmensa mayoría del empresariado chileno corresponde a microempresas, un segmento donde históricamente se concentra el trabajo por cuenta propia y la ausencia de contratos laborales dependientes.